我的职职缘

日期:2016-06-24 来源:人力资源部 作者:Jaitai Huang

2010年3月26日,我到一家外企报到,正式开始人力资源行业的职业生涯。前期碰到了很多的问题,首当其冲的是不知道如何面试,我没有专业背景,甚至在报到之前,都不知道这个岗位有大量的招聘工作。经过在杭州的两三天培训之后,我回到宁波,开始摸索这个陌生的行业。    
       

《职来职往》这个节目是我无意中看到的,当初的目的就是为了学习如果面试。我一直觉得,在每一个阶段,都会有不同的适合的学习方式。那个时候还没有微信,我也不知道如何去选择专业书籍,看专业性很强的书籍对于初学者来说是有些吃力,不知道什么叫素质模型,不太理解STAR的意思,满书的专业词汇,就像吃了难以消化的食物一般,除了混乱之外别无其他。很幸运,10月份《职来职往》开始播出。
       

通过这个节目,我知道了很多的职业,知道了不同个性的HR在看人的时候,会有不同的判断,知道了做人力资源,应该打开胸怀,先看到别人的优点,要有爱人之心。我最初很喜欢刘同,中文系毕业,那个专业我曾经很憧憬,之后进入传媒行业,感性,文艺,自然地笑,放肆地哭,像春天里的阳光一样,干净明媚。爱屋及乌,我也看了他的一些小说,不同阶段的小说能看到他一直在成长,我相信每个人的成长都会有一些相似的地方的,童年对长大的渴望,少年对未来的迷茫,青年对生活的探索,中年对人生的思考,通过别人的成长经历,我忽然理解到,其实我们都有相似的昨天。
       

有次看节目,我留意到了陈默,在全场嘉宾都为候选人的背景感动地哭成一片时,只有他能稳住情绪,很理性地提出不同的观点。也是在那一刹那,我看到了不一样的东西,不要被情感或者情绪影响判断,后来我明白,那个叫做岗位需要。
       

现在我已经很少看这个节目了,也很少看电视。在最近的两年的时间里,无论在工作上还是行业圈子里,我碰到了很优秀的同事和同行,他们教会了我更多的东西,而我,也通过几年的摸索,找到了适合自己的学习方式。


学习就像生活一样,试探着往前走,可能会滑一跤,也难免会绕了远路,但是,一步步往前迈,肯定会有适合自己的路,看到不一样的生活,也看到不一样的自己。推荐两本书给大家,杨石头的《摸着石头过河》和刘同的《你的孤独,虽败犹荣》,一本充实大脑,一本温暖心灵,愿你也喜欢。

         

感谢职职,感谢遇到的一切。